Tecnico Frigorista - Milano

Descrizione del ruolo Ricerchiamo un Tecnico Frigorista esperto per attività di manutenzione e assistenza su gruppi frigo industriali e sistemi HVAC, destinati a installazioni civili e industriali di medio-grandi dimensioni (es. ospedali, hotel, impianti produttivi). La figura entrerà a far parte del team   Field Service , con un periodo iniziale di formazione tecnica e operativa presso la sede di Pero (MI), seguito da training sul campo. Responsabilita' principali Eseguire manutenzioni preventive e correttive su gruppi frigo ad aria e ad acqua (compressori scroll, a vite, centrifughi, assorbitori) ; Effettuare diagnosi, riparazioni e sostituzioni componenti ( batterie, schede elettroniche , ecc.); Utilizzare piattaforme digitali per la gestione dei work order e la reportistica; Collaborare con colleghi e clienti per garantire elevati standard di servizio. Formazione e certificazioni Diploma tecnico (preferibilmente elettronico, elettrotecnico o termotecnico); Patentino F-Gas (obbligatorio); Attestato di saldatura (preferibile). Esperienza e competenze richieste Almeno 3–5 anni di esperienza come frigorista su impianti civili e/o industriali; Buona conoscenza dei principi di termodinamica e impiantistica elettrica; Conoscenza base di elettronica e sistemi di controllo (configurazione schede, centrali, automazioni); Familiarità con strumenti digitali (reporting, piattaforme di gestione interventi, CRM o ERP); Capacità di lavorare in autonomia sul campo e in team per le riparazioni più complesse; Attitudine al problem solving tecnico e forte orientamento al cliente; Capacità di lettura di schemi elettrici e manuali tecnici in inglese (preferibile). Requisiti logistici Residenza preferibilmente in Lombardia (area Milano); Patente B in corso di validità; Disponibilità a trasferte su territorio nazionale, con focus Nord Italia (Lombaria, Emilia, Veneto); Idoneità fisica per lavori manuali (si richiede attenzione in caso di disturbi alla schiena o limitazioni nel sollevamento pesi). Fascia   retributiva   La retribuzione annuale per questa posizione è compresa tra 37,278  € - 45,709 €   annui. I fattori che possono influenzare la retribuzione includono, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, competenze, istruzione, esperienza e altre qualifiche specifiche del candidato selezionato.   Retribuzione   aggiuntiva   Questa posizione può prevedere incentivi economici a breve termine, soggetti ai requisiti del piano.

Offriamo   un   pacchetto   retributivo   competitivo   che   può   includere   ulteriori   benefit   e   programmi   di   benessere .   Le offerte   variano   in base al   ruolo   e alla   sede   e sono   progettate   per   supportare   la   salute , la   sicurezza   e il   successo   dei   dipendenti .   Parità   di   trattamento   e non discriminazione   Carrier si   impegna   a   garantire   pari   opportunità   e a   prevenire   ogni   forma di   discriminazione .   Tutti i   candidati   qualificati   saranno   presi   in   considerazione   senza   distinzione   di   razza , colore,   religione ,   sesso ,   orientamento   sessuale ,   identità   di   genere , origine   nazionale ,   età ,   disabilità   o   qualsiasi   altra   categoria   protetta .   Se   hai   bisogno   di un   accomodamento   ragionevole   per   completare   la   candidatura   o   partecipare   al   processo   di   selezione ,   contattaci   all’indirizzo   Carrier.Recruiting@carrier.com .   CLA CCNL del Terziaro, della Distribuzione e dei Servizi - https://www.cnel.it/Archivio-Contratti-Collettivi/Entra-nellarchivio/Contratti-collettivi-del-settore-privato/Contratti-nazionali-di-settore-vigenti-o-ultrattivi - CODICE CCNL- H011 Scadenza   candidatura   Le   candidature   saranno   accettate   per   almeno   14   giorni   dalla   data di   pubblicazione. Informativa   sulla   privacy   per i