Finance Transformation Manager

Job Description & Summary Küldetésünk ,   hogy   segítsünk   a CFO   területet   átvezetni   a 21.   századba ,   legyen   szó   a   működés   digitalizálásáról   (pl. ERP, BI,   automatizáció ), a   meglévő   működés   fejlesztéséről ,   vagy   akár   radikális   újragondolásáról ,   kifejezetten   innovatív ,   nagy   hozzáadott   értékű ,   egészen   új   tevékenységek   elindításáról   (pl.   robotizációs   csapat   felállítása , data governance   feladatok   felvállalása ),   amelyek   lehetővé   teszik ,   hogy   a CFO   visszaszerezze   szervezeten   belüli   statégiai   pozícióját .   Csapatunkban   nagy   súlyt   képvisel   a   kontrolling ,   döntéstámogatás , BI   téma   is,   amely   a modern CFO   szervezetek   fontos   kitörési   pontját   jelenti . Számos   ügyfelünknél   látjuk ,   hogy   sok   teendő   van   odáig ,   amíg   a   kontrolling   egy   modern   technológiákat   is   hatásosan ,   hatékonyan   alkalmazó ,   igazi   stratégiai   döntéstámogató   partnerré   tud   válni .       Jól   hangzik ? Most   itt   a   lehetőség ,   hogy   a Finance Transformation   csapatunkhoz   Manager   pozícióban .     Miért   izgalmas   ez   a   lehetőség ?   Értékes   kapcsolatépítési   lehetőség   a   hazai   gazdaság   meghatározó   vezetőivel ;     Sokszínű   szakmai   fejlődési   lehetőség , mind a   projektek   témái , mind   pedig   az   ügyfelek   változatossága   miatt ;     Az   ügyfél   oldali   felső -   és   középvezetőkkel   együtt   dolgozva   beleszólhatsz ,   érdemi   hatással   lehetsz   különböző   vállalatok ,   szervezetek   fejlődésére ,   átalakítására ;     A   csapatodban   dolgozó   junior   kollégák   mentorálásával ,   és   képességeik   fejlesztésével   foglalkozhatsz ;     Tapasztalt ,   kollégák   fejlesztése   iránt   elkötelezett   vezetőkkel   dolgozhatsz   együtt .   Feladataid   a   következők   lesznek :   Stratégiai   és   operatív   működésfejlesztési   projektek   támogatása ,   beleértve   a   vállalatirányítási   rendszerek ,   szabályozási   keretrendszerek   és   kulcsfolyamatok   kialakítását ,   felülvizsgálatát   és   optimalizálását   (BPR).   Szervezeti   átalakulási   és   működésfejlesztési   projektek   támogatása ,   különös   tekintettel   a   szervezeti   felépítés , governance   modell   és   felelősségi   rendszer   kialakítására .   Nagyvállalati   pénzügyi   szervezetek   működésének   átalakítását   célzó   transzformációs   projektek   vezetése , CFO   területi   és   egyéb   támogató   funkciók   működési   modelljének   felülvizsgálata   és   fejlesztése ;   Ügyféloldali   felső -   és   középvezetőkkel   közös   megoldásalkotás ,   workshopok   vezetése   és   változásmenedzsment   támogatása ;   ERP,   automatizációs ,   digitalizációs   vagy   egyéb   technológiai   fejlesztési   programok   üzleti   oldali   támogatása ;   Komplex   projektek   szakmai   irányítása ,   projektcsapatok   koordinálása   és   a   projektek   sikeres   leszállításának   biztosítása ;   Együttműködés   a PwC   más   üzletágaival ,   régiós   irodáival   és   külső   szakértőkkel ;   Junior   és   medior   kollégák   mentorálása   és   szakmai   fejlesztése .     A kiválasztási folyamatban sikeres lehetsz, ha rendelkezel az alábbi kompetenciákkal :   Releváns BSc vagy MSc diplomával, valamint legalább 8 év szakmai tapasztalattal;   Tapasztalatot szereztél üzleti transzformációs, folyamatfejlesztési