Supervisor de Treinamento (Cajamar), Learning

Esta é uma posição de tempo integral, permanente, presencial baseada em GRU5 - Cajamar, BR e não oferece benefícios de realocação. Os candidatos devem estar localizados e legalmente autorizados a trabalhar em Brazil para serem elegíveis para consideração. Na Amazon, trabalhamos para ser a empresa mais centrada no cliente do mundo. Para chegar lá, precisamos de pessoas excepcionalmente talentosas, brilhantes e motivadas. A Amazon está em busca de Líderes de Operações para nossas operação em Cajamar - SP. Amazon é uma das marcas mais reconhecidas do mundo e distribuímos milhões de produtos todos os anos para nossos clientes. Quatro áreas principais nas quais você sempre se concentrará são a segurança, qualidade, experiência do cliente e produtividade. A pessoa que será Líder de Learning tem como responsabilidades principais: ● Coordenar e facilitar todos os programas de treinamentos. ● Acompanhar a performance de learning curve e qualidade, implementando iniciativas de melhoria de performance. ● Monitorar aderência a todos os programas de treinamento, garantindo aplicação do standard global. ● Trabalhar junto com liderança para atualização dos treinamentos e implementar mudanças de processos e assegurar adoção pela liderança. ● Apoio a todos os programas de saúde e segurança para garantir um ambiente de trabalho seguro para todos os associados. RESPONSABILIDADES: Você e sua equipe de associados (as) são responsáveis ​​por fazer com que os pedidos dos clientes da Amazon sejam processados e entregues. Você é responsável por garantir que as pessoas sejam devidamente treinadas e que suas necessidades locais sejam atendidas para poderem se concentrar em seus trabalhos, incluindo a coordenação de tarefas, organização de processos e administração de turnos. A Amazon está comprometida com um ambiente de trabalho diverso e inclusivo. A Amazon é um empregador que oferece igualdade de oportunidades e não discrimina com base em raça, origem nacional, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, status de veterano protegido, deficiência, idade ou outro status legalmente protegido. Key job responsibilities ● Coordenação e Facilitação de Treinamentos ● Monitoramento de Performance , qualidade e Learning Curve ● Gestão de Equipe e Processos ● Implementação de Mudanças e Melhorias ● Monitoramento de Padrões e Procedimentos ● Apoio a Programas de Saúde e Segurança A day in the life Coordenar e supervisionar sua equipe de trainers para garantir que todos os associados recebam treinamento adequado com segurança, qualidade e produtividade. Manter a energia, conexão e clima agradável do time. Coordenar programas de treinamento (integração, processo, cross training e segurança), acompanhando como sua equipe os conduz. Monitorar se seguem os padrões estabelecidos e garantir registros corretos. Trabalhar com a liderança para manter treinamentos atualizados e implementar mudanças. Ficar atento para que a segurança seja incorporada em tudo. Identificar obstáculos e propor melhorias.

A equipe de Learning é responsável por garantir que todos os associados da operação recebam treinamento de qualidade, seguindo os padrões globais da Amazon. Nossa missão é preparar pessoas para trabalhar com segurança, eficiência e excelência, desde o primeiro dia. Acreditamos que um bom treinamento é a base para uma operação segura e produtiva.