Pessoa Coordenadora Comercial de Vendas e Contas Externas - Time de Viajantes

Nosso modo de fazer no time

Transforme sua carreira com o iFood! Somos uma empresa brasileira de tecnologia referência na América Latina. Por meio de soluções inovadoras, conectamos milhares de restaurantes a milhões de consumidores diariamente com uma média de 100 milhões de pedidos mensais. Além do delivery de comida, também somos Mercado, Farmácia e Pet. Temos também o iFood Pago, nossa Fintech, que engloba o iFood Benefícios, o vale alimentação e refeição do iFood e o próprio iFood Pago, o banco do restaurante. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre à frente com tecnologia de ponta e inovação constante.

Seu Cardápio Diário

• Liderar e desenvolver um time de executivos comerciais externos com atuação flexível (hunter, farmer, testes/projetos), gerenciando a rotina presencial nas cidades-alvo com adaptabilidade ao modelo da atuação.

• Garantir presença constante em campo junto com a equipe, acompanhando reuniões com prospects e parceiros estratégicos (Top GMV, parceiros exclusivos em risco e marcas de entrada), atuando no relacionamento direto de alta relevância.

• Direcionar a estratégia regional aplicando o Princípio de Pareto, focando esforços e recursos em cidades, parceiros e frentes de maior impacto em faturamento, retenção e desenvolvimento de mercado.

• Gerir a logística e o planejamento estratégico da rotina de viagens da equipe, avaliando capacidade operacional, custo-benefício (aéreos, hospedagens, diárias) e zelando pelo bem-estar e sustentabilidade da jornada dos colaboradores na estrada.

• Tomar decisões de campo pautadas em análise rigorosa de dados (GMV, PDD, movimentação da concorrência e base elegível), convertendo aprendizados práticos em diagnósticos e planos de ação executivos.

• Promover o desenvolvimento contínuo dos executivos de vendas por meio de feedbacks estruturados, coaching contínuo e conversas transparentes de desempenho, demonstrando maturidade e autonomia na liderança de pessoas.

• Atuar de forma propositiva e autônoma, operando com alta adaptabilidade e iniciativa em ambientes dinâmicos e de mudança constante (cenários com alto volume de de informação, alteração de escopos e testes rápidos de hipóteses).

• Articular a ponte entre a equipe de campo e as demais áreas corporativas (Cross-Funcional/Viajantes) de maneira ágil, eliminando gargalos burocráticos e acelerando as entregas de negócio.

Ingredientes que buscamos

• Adaptabilidade e Resiliência Comercial: Capacidade de navegar e transitar com facilidade entre diferentes modelos de atuação (prospecção, gestão de carteira e testes inovadores).

• Visão Analítica e Orientação a Dados: Habilidade para interpretar dados de negócio (Salesforce, dashboards e relatórios de BI) para tomada de decisão fundamentada e justificativa de ROI de investimentos de viagem.

• Liderança Propositiva e Autonomia: Perfil proativo que assume a responsabilidade de tomada de decisão.

• Maturidade e Comunicação Assertiva: Capacidade para conduzir conversas difíceis, dar alinhamentos claros de desempenho e gerir conflitos com transparência e empatia.

• Agilidade na Aprendizagem e Flexibilidade: Capacidade de se familiarizar rapidamente com novas ferramentas, novos fluxos internos de processos e adaptação rápida a cenários de transformação constante.

• Ensino Superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Marketing ou áreas correlatas.

• Experiência comprovada na gestão ou liderança comercial de equipes de campo/vendas externas (field sales).

• Domínio de IA e Tecnologia: Domínio e forte familiaridade prática com ferramentas de Inteligência Artificial (como Gemini, NotebookLM) e agentes de IA para otimização de processos comerciais, construção de prompts eficientes e tomada de