Técnico(a) de Segurança do Trabalho, WHS

O Técnico de Segurança e Saúde no Trabalho (WHS) será responsável por trabalhar em parceria com a equipe de operações dos Centros de Distribuição (CDs) para executar as políticas de segurança da empresa e garantir a conformidade com todas as regulamentações locais e regionais aplicáveis. Liderará iniciativas de melhoria contínua para reduzir os riscos ergonômicos e de acidentes de trabalho em nossos processos, garantindo um ambiente de trabalho seguro e saudável para os colaboradores das operações. Você instruirá e treinará os Líderes de Operações nas políticas de segurança da Amazon e auxiliará as equipes operacionais locais na incorporação de nossos padrões de segurança em suas respectivas unidades. Você trabalhará para identificar as melhores práticas e incorporar essas metodologias padrão em nossos padrões para aprimorar continuamente a cultura de segurança. Key job responsibilities - Fornecer orientação e supervisão para garantir a conformidade com todos os Regulamentos Locais aplicáveis ​​e Políticas de Segurança da Amazon. - Avaliar o desempenho do local em relação aos requisitos publicados nas políticas de segurança. Para todas as deficiências, identificar um plano para o local implementar e corrigir. - Entregar projetos de qualidade e dentro do prazo para as Operações; - Entregar projetos de melhoria contínua e de SST (Saúde e Segurança no Trabalho); - Analisar as métricas de segurança e revisar os incidentes diários, semanais e mensais para descobrir tendências e racionalizar a alocação de recursos adequados para as áreas onde o risco de segurança é maior; - Realizar auditorias de segurança frequentes no local para identificar todos os equipamentos e/ou processos não conformes. Implementar soluções para eliminar a exposição a esses riscos e prevenir lesões; - Auditar as práticas de registro e as entradas no Banco de Dados Global de Segurança AUSTIN para garantir que estejam alinhadas com os padrões globais de segurança e os regulamentos locais; - Auditar a organização do local de trabalho e os comportamentos dos funcionários para garantir que os métodos de treinamento, auditoria e pontuação sejam precisos e consistentes; - Realizar e relatar investigações de incidentes.